1.贖買鐵路貨場裝卸經(jīng)營權， 實行集中化管理。裝卸總公司要實現(xiàn)**核算、 **經(jīng)營， 就必須對鐵路貨場內的裝卸搬運及汽車運輸?shù)雀黜棙I(yè)務進行統(tǒng)一管理， 贖買鐵路貨場的裝卸經(jīng)營權 (原本屬鐵路裝卸， 后因種種原因流失的部分) ， 實行 “封閉型” 經(jīng)營一是在經(jīng)營范圍上， 把貨場內的全部裝卸作業(yè)交給裝卸總公司經(jīng)營。在經(jīng)營方式上， 采取經(jīng)濟承包的方法裝卸總公司向分局簽訂經(jīng)濟承包合同， 確定承包指標和上繳利潤基數(shù)， 分局放權， 裝卸總公司自主經(jīng)營； 二是直接掌握派班權。在車站建立運轉、 貨運、 裝卸三個部門聯(lián)合辦公的制度， 使裝卸部門直接掌握派班權， 以控制裝卸作業(yè)量向**線外流；無人叉車、機械臂分揀系統(tǒng)在港口與電商倉庫普及?；萆絽^(qū)日常搬運裝卸平臺

三是建立裝卸運輸協(xié)作合同制度。在維護鐵路分局大局的前提下， 車站有義務將**線作業(yè)量調整到站內， 由路工作業(yè)， 這部分裝卸費收入可按協(xié)商比例讓利給車站， 讓車站勞有所酬， 從而保證協(xié)作關系的確立； 四是對已經(jīng)形成能力的車站個體裝卸隊伍按照鐵道部、 鐵路局文件精神， 采取整建制吸納勞務的方式， 有多少收編多少， 集體形式不變。同時， 按照 《委托裝卸管理辦法》 卡死集體外包工，全部取消集體外包的裝卸隊， 把流失于外包工的收入爭取過來， 徹底消除 “八國聯(lián)軍” 進貨場從事裝卸作業(yè)的局面； 五是解散多經(jīng)、 家屬裝卸隊， 并贖買其裝卸機械； 六是發(fā)揮貨場管理優(yōu)勢， 大力發(fā)展短途汽車運輸，形成運輸與裝卸配套的 “門到門” 服務，“點對點” 服務，增加利潤來源， 為企業(yè)擴大再生產(chǎn)積累資金。惠山區(qū)日常搬運裝卸平臺推廣太陽能驅動設備、生物降解包裝材料，構建循環(huán)物流體系。

鐵路裝卸是指在鐵路車站進行的貨物裝卸搬運作業(yè)，涵蓋貨物堆碼拆取、分揀配貨、中轉作業(yè)、車輛加固、檢斤計量等環(huán)節(jié)，并包含汽車在鐵路貨物及站旁的裝卸作業(yè)。其作為鐵路工附業(yè)，需在統(tǒng)一指揮下實行專業(yè)化管理，經(jīng)營目標為提高市場占有率，以安全生產(chǎn)為前提，促進整體效益和效率的提高。 [1]鐵路裝卸實行"四自"經(jīng)營管理模式，采取費率浮動政策應對作業(yè)量外流挑戰(zhàn)。行業(yè)面臨"五統(tǒng)一"管理失效及站內裝卸量流失至**線等問題，需通過整合行包裝卸業(yè)務、成立行包裝卸公司、建立自收費制度等措施提升效益，并實行裝卸收款員制度確保收費規(guī)范。作業(yè)范圍包含車輛清掃、揭蓋篷布及移動車輛等輔助作業(yè)環(huán)節(jié)。 [2-3]

6.職權明確，經(jīng)營靈活。企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動需要一定的松寬的生存環(huán)境，分局做為專業(yè)化管理的職能機構，是為站段服務的，是集中技術、資金、財務、政策優(yōu)勢為站段擴大生產(chǎn)解決問題的。站段是直接生產(chǎn)者，是形成收入、支出、產(chǎn)生利潤的基本單位，應當具有高度的經(jīng)營自**，以創(chuàng)收盈利為總目標。兩級組織應打破常規(guī)，改善投資、運用、報廢等模式，加快機械設備的更新?lián)Q代，堅持機械圍繞貨源轉，投資跟著效益走的原則?？刹扇∽赓U、合資、融資、分期付款等方式增加機械設備，提高市場占有率，可以負債經(jīng)營，借雞下蛋。物品堆放方法需便于經(jīng)常發(fā)生的搬運作業(yè)，衡量商品堆存形態(tài)的“搬運靈活性”用靈活性指數(shù)表示。

(五)按裝卸搬運的作業(yè)特點分類可分成連續(xù)與間歇裝卸搬運兩類。連續(xù)裝卸搬運主要是同種大批量散裝或小件雜貨通過連續(xù)輸送機械，連續(xù)不斷地進行作業(yè)，中間無停頓，貨間無間隔。在裝卸搬運量較大、搬運對象固定、貨物不易形成大包裝的情況下適合采取這一方式。間歇裝卸搬運有較強的機動性，裝卸搬運地點可在較大范圍內變動，主要適用于貨流不固定的各種貨物，尤其適于包裝貨物、大件貨物，散粒貨物也常采取此種方式。 [1](一)起重機起重機是將貨物吊起在一定范圍內作水平移動的機械。在采用輸送機之前曾被***使用的具有代表性的搬運機械。起重機按其構造或形狀可分為懸臂起重機、橋形起重機、集裝箱起重機、巷道堆垛機或庫內理貨機、汽車起重機、龍門起重機、塔式起重機等。工作完畢應將所有搬運工具放入工具房內，并檢查現(xiàn)場是否有火種。惠山區(qū)日常搬運裝卸平臺

勞動力成本上升與設備投入的矛盾，迫使企業(yè)尋求“人機協(xié)同”的優(yōu)解?；萆絽^(qū)日常搬運裝卸平臺

4.加強領導，爭取各方支持。在路局的業(yè)務指導下，分局應設立以主管局長為主任，貨運、客運、運輸、財務、多經(jīng)、企管等部門參加的裝卸管理委員會，建立協(xié)商機制，負責有關政策的制定和重大問題的處理裁決。決不能一講自主經(jīng)營就想脫離領導，要運用好有力的政策優(yōu)勢。如果失去了領導就失去了有力的支持，就缺少了溝通，就少了參與權和發(fā)言權，聽任擺布，難以立足。5.建立生產(chǎn)**的經(jīng)營機構。站段處在運輸生產(chǎn)第**，應成立裝卸經(jīng)營分中心(分公司)，主任(經(jīng)理)由站段長或主管運輸?shù)恼径伍L兼任，便于協(xié)調行客貨等部門的聯(lián)勞協(xié)作關系，統(tǒng)籌規(guī)劃，集中統(tǒng)一指揮。分中心是直接生產(chǎn)單位，應實行財務分帳，**核算，自負盈虧，具有較高的經(jīng)營自**，有生產(chǎn)積極性，在業(yè)務上接受分局經(jīng)營中心的監(jiān)督與指導幫助。中心對分中心主要考核收入、作業(yè)量、安全、利潤等指標，不必要求過多。惠山區(qū)日常搬運裝卸平臺

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