塔吊的報(bào)考條件是什么？塔吊司機(jī)證人員報(bào)考條件：1、具備一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(不少于3個(gè)月的實(shí)習(xí)操作)2、年滿(mǎn)18周歲3、身體好，無(wú)特種作業(yè)禁忌癥4、具備初中以上文化程度5、女性年齡不超過(guò)50周歲，男性不超過(guò)55周歲塔吊司機(jī)證申請(qǐng)報(bào)名資料：報(bào)名時(shí)需要帶好第二代身份證原件及一寸彩色照片3張塔吊司機(jī)：1、塔吊外觀要經(jīng)常檢查，結(jié)構(gòu)部位連接、電器裝置、傳動(dòng)磨損及鋼絲繩磨損狀況要做好記錄，如有安全，要及時(shí)報(bào)告或及時(shí)修理、更換。2、做好日常維護(hù)保養(yǎng)工作，標(biāo)準(zhǔn)節(jié)連接螺桿每星期必須檢查緊固（擰緊）。3、吊裝前要空載運(yùn)行檢查起重、回轉(zhuǎn)、行走等以及制動(dòng)器、限位器、防護(hù)裝置等，確認(rèn)正常后，方可正常施工（起吊物體）。4、司機(jī)要了解起吊物重量，不得超載運(yùn)行。5、司機(jī)與指揮者之間要密切配合，及時(shí)溝通，防止誤操作。6、司機(jī)在起升、降落過(guò)程中應(yīng)鳴聲示意。7、塔吊作業(yè)時(shí)，吊物下方不得有人停留，司機(jī)吊物時(shí)，盡量避讓人群，吊物不得在人群上方經(jīng)過(guò)。8、嚴(yán)禁任何人隨吊物一起上升、下降。9、堅(jiān)持“十不吊”原則，禁止斜拉或埋在地下物件等。10、塔吊各種限位嚴(yán)禁私拆或改動(dòng)。11、夜間施工要有足夠的照明。12、五級(jí)及以上的大風(fēng)或者雨、大霧等惡劣天氣，禁止運(yùn)行。

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生涯規(guī)劃師適合報(bào)考對(duì)象：1、從事、準(zhǔn)備從事職業(yè)生涯規(guī)劃方面相關(guān)工作的人員；2、企業(yè)人力資源（尤其在員工職業(yè)發(fā)展、培訓(xùn)方面）的相關(guān)人員及公司經(jīng)理；3、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)相關(guān)從業(yè)人員；4、高校就業(yè)指導(dǎo)中心、MBA職業(yè)發(fā)展中心、院系就業(yè)指導(dǎo)教師及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和在校老師；5、人才市場(chǎng)、共青團(tuán)等單位從事和準(zhǔn)備從事職業(yè)規(guī)劃方面工作的人員；6、想要更好規(guī)劃自己職業(yè)生涯的職業(yè)人士。7、希望開(kāi)展自己的第二職業(yè)方向的職場(chǎng)人士。職業(yè)生涯規(guī)劃師證書(shū)報(bào)考條件：1.大專(zhuān)以上學(xué)歷；2.從事企業(yè)人力資源相關(guān)工作，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)者；3.從事培訓(xùn)師相關(guān)工作，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者；4.從事企業(yè)高級(jí)管理工作，8年以上管理經(jīng)驗(yàn)者；5.有生涯規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)者；

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人力資源管理師解題思路一、理論知識(shí)1、單選題主要考查應(yīng)試人員的記憶、理解能力，對(duì)一些基本概念、基本觀點(diǎn)的掌握程度。2、多選題主要考查應(yīng)試人員的記憶、理解能力，對(duì)一些基本概念、基本觀點(diǎn)的掌握程度。二、專(zhuān)業(yè)技能1、簡(jiǎn)答題答題力求簡(jiǎn)要。不需花太多篇幅闡釋?zhuān)瑴?zhǔn)確完整地抓重點(diǎn)，明確完整地答題即可。命題視角：考核人力資源管理的具體程序、方法、過(guò)程、步驟等。2、計(jì)算題答題時(shí)要注意，計(jì)算題不僅要求考生的計(jì)算結(jié)果正確，還要求考生寫(xiě)出必要的步驟和計(jì)算過(guò)程，以及所依據(jù)的原理、方法或公式等。因此，計(jì)算題的答案只有計(jì)算結(jié)果而沒(méi)有計(jì)算過(guò)程，或者有了計(jì)算過(guò)程而計(jì)算結(jié)果不正確，都要扣分。

生涯規(guī)劃師適合報(bào)考對(duì)象：1、從事、準(zhǔn)備從事職業(yè)生涯規(guī)劃方面相關(guān)工作的人員；2、企業(yè)人力資源（尤其在員工職業(yè)發(fā)展、培訓(xùn)方面）的相關(guān)人員及公司經(jīng)理；3、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)相關(guān)從業(yè)人員；4、高校就業(yè)指導(dǎo)中心、MBA職業(yè)發(fā)展中心、院系就業(yè)指導(dǎo)教師及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和在校老師；5、人才市場(chǎng)、共青團(tuán)等單位從事和準(zhǔn)備從事職業(yè)規(guī)劃方面工作的人員；6、想要更好規(guī)劃自己職業(yè)生涯的職業(yè)人士。7、希望開(kāi)展自己的第二職業(yè)方向的職場(chǎng)人士衡水報(bào)考幼兒園職業(yè)園長(zhǎng)一站式服務(wù)！

河北各地市招聘環(huán)保設(shè)備運(yùn)維工程師一、工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)保在線監(jiān)測(cè)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)；2、對(duì)內(nèi)置耗材、精密傳感器等零配件進(jìn)行檢查、清潔、更換、校準(zhǔn)；二、任職要求1、接受短期（出差）駐場(chǎng)工作，踏實(shí)勤奮、能吃苦、責(zé)任心強(qiáng)；2、電氣儀表、自動(dòng)化、環(huán)境工程、設(shè)備制造、機(jī)電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；3、接觸過(guò)CEMS設(shè)備，或有其它相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；三、薪資福利待遇：轉(zhuǎn)正綜合工資3500-7000左右，五險(xiǎn)，提供住宿，績(jī)效+獎(jiǎng)金+交通補(bǔ)助+餐補(bǔ)+通訊補(bǔ)助，雙休。

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河北各地市招聘駐稅廳客戶(hù)經(jīng)理一、崗位職責(zé)：1、常駐稅務(wù)大廳，負(fù)責(zé)與稅局人員的溝通與關(guān)系維護(hù)；2、負(fù)責(zé)公司財(cái)稅軟件產(chǎn)品的銷(xiāo)售，向用戶(hù)介紹產(chǎn)品的功能及應(yīng)用；3、負(fù)責(zé)公司代理記賬業(yè)務(wù)的推廣及咨詢(xún)服務(wù)；4、為用戶(hù)辦理購(gòu)買(mǎi)手續(xù)，并解答使用過(guò)程中的問(wèn)題；5、負(fù)責(zé)用戶(hù)的咨詢(xún)處理工作。二、任職要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；2、具備1-2年銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有代理記賬或工商代辦銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力；4、具有良好的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)，踏實(shí)、吃苦耐勞；三、福利待遇：1、轉(zhuǎn)正綜合薪資4000-8000，五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、話補(bǔ)、工齡工資；2、***雙休及國(guó)家法定節(jié)假日；3、專(zhuān)業(yè)的技能培訓(xùn)，不斷提升個(gè)人工作能力及綜合能力拓展；4、公平、客觀的晉升管理制度，平均每季度一次內(nèi)部競(jìng)聘，廣闊的晉升空間，有能力的你盡管挑戰(zhàn)；5、豐富多彩的員工活動(dòng)，公司定期組織獎(jiǎng)勵(lì)***員工旅游活動(dòng)、組織羽毛球及乒乓球等文體競(jìng)賽活動(dòng)。四、招聘區(qū)域：石家莊市縣／保定市／滄州市／邢臺(tái)市縣／邯鄲（市區(qū).大名.館陶.雞澤.邱縣.曲周）廊坊（燕郊）唐山（市.玉田.灤南.樂(lè)亭.海港）張家口市（高新區(qū)）衡水市縣。

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